Ученые: справедливость начальника отражается на здоровье коллектива

Исследователи из Университета Восточной Англии установили зависимость между справедливостью руководства и состоянием здоровья подчиненных.

Как сообщает NDTV, для выявления взаимосвязи более 5 800 трудоустроенных в Швеции респондентов ответили на ряд вопросов, составленных британскими психологами. Требовалось поставить оценку от 1 до 5 состоянию своего здоровья. Затем ученые поинтересовались, считают ли респонденты справедливыми действия своего руководства. Как оказалось, подчиненные более справедливого начальства отличаются лучшим здоровьем.

Этот факт объясняется присутствием стресса в жизни работников. Как известно, именно психологическое перенапряжение является причиной многих заболеваний.